La formation est financée par le Conseil Régional avec un co-financement FSE
Compétences développées
La formation Découverte des métiers du Service à la Personne permet d’explorer les métiers du secteur, de construire un projet professionnel et de développer les premières compétences nécessaires à l’emploi. Elle comprend des mises en situation pratiques, un stage en entreprise et un accompagnement individualisé.
Contenu de la formation :
Module A
Évaluation des compétences et gestion des parcours : accueil en début de session, bilan et évaluation en fin de session, élaboration du projet professionnel
Module B
Découverte de la branche, le secteur, les publics, les métiers visé et leurs conditions d’accès spécifiques : connaissance filière / métiers / tissu économique, représentations des métiers et des genres, prérequis à l’emploi et à la formation qualifiante, parcours formatifs possibles
Module C
Expérimentations pratiques : mises en situation professionnelles à partir de scénario pédagogique, sur plateau techniques, et ateliers d’entrainement pédagogique
Module D
Renforcement de la posture professionnelle : connaissance et estime de soi, qualités et savoir être mobilisables, communication professionnelle, comportement professionnel
Module E
Acquisition des techniques et connaissances de base, préparatoires à l’emploi et à la qualification : SST, hygiène et sécurité, sensibilisation aux enjeux climat, valeurs de la république et inclusion numérique
Module F
PERIODE D’IMMERSION REALISEE EN ENTREPRISE(s) (84 heures) – comptabilisées en centre
L’essentiel de la formation
Les objectifs de la formation
Cette formation Préparatoire vise la découverte de métiers de l’action sociale, de la santé et des services à la personne afin de conforter un projet formatif en lien avec les secteurs suivants : Accueil, des jeunes enfants, Aides aux personnes âgées et/ou dépendantes, Aide au handicap, Aide à domicile, Action sociale, Développement local, Santé (médical et para médical).
Le public visé
Âge 16 ans minimum & Statut : DE, Individuel
Les prérequis
- Maîtriser les éléments de base de la langue française à l’écrit et à l’oral
- Maîtriser les savoirs de base en mathématiques
- Capacités relationnelles et d’écoute – Sens des responsabilités
- Disposer d’un bon équilibre psychologique
- Avoir une bonne résistance physique
- Vaccinations obligatoires à jour
Durée de la formation
-
Durée de la formation technique : 280 heures en centre dont 84 heures « entreprise » comptabilisées en centre (application pratique)
Participer à la réunion d’information organisée par ACOPAD. - Entrée possible 14 jours après la date de démarrage de la session.
-
Vérification des prérequis et évaluation des connaissances, compétences et aptitudes associées aux métiers de la filière
Entretien : expression de la motivation pour les métiers de l’action sociale, de la santé ou des services à la personne
Les débouchés après la formation
Les entreprises ciblées appartiennent aux différents secteurs concernés :
- Aide à domicile
- Assistant maternels
- Auxiliaires de la petite enfance
- Accompagnant éducatif et social.
Les sessions à venir
de réussite sur personnes présentées
de taux de retour à
l’emploi
de satisfaction des
stagiaires
de taux de retour à l’emploi pour la formation
Les autres informations
Codes et références
Formacode
42056
Code ROME
K1302
Accessibilité PSH
Locaux accessibles aux personnes à mobilité réduite. Référents Handicap à disposition pour examen des adaptations possibles durant la formation et l’examen :
- 06 : Mme Raimbault - 04 93 66 03 24 - isabelle.raimbault@acopad.tm.fr
- 13 : Mme Dessillons - 04 13 94 17 45 - gersende.dessillons@acopad.tm.fr
- 83 : Mme Moreno - 06 60 86 85 55 - isabelle.moreno@acopad.tm.fr
- 84 : Mme Assouli - 04 13 94 17 45 - caroline.assouli@acopad.tm.fr